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Instituto de Investigación de Recursos Biológicos
Alexander von Humboldt

Investigación en biodiversidad y servicios ecosistémicos para la toma de decisiones
conexion vital

Acerca del Instituto



El Instituto de Investigación de Recursos Biológicos Alexander von Humboldt es una corporación civil sin ánimo de lucro vinculada al Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible (MADS). El Instituto fue creado en 1993 para ser el brazo investigativo en biodiversidad del Sistema Ambiental (Sina). En el marco del Convenio de las Naciones Unidas sobre la Diversidad Biológica, ratificado por Colombia en 1994, el Instituto Humboldt genera el conocimiento necesario para evaluar el estado de la biodiversidad en Colombia y para tomar decisiones sostenibles sobre la misma.


La Asamblea de Constitución del Instituto Humboldt se celebró el 20 de enero de 1995 en Villa de Leyva, departamento de Boyacá. El Acta de Constitución fue suscrita por 24 miembros fundadores que incluyen entidades estatales, universidades y organizaciones no gubernamentales.

Misión

La misión del Instituto Humboldt es promover, coordinar y realizar investigación que contribuya al conocimiento, la conservación y el uso sostenible de la biodiversidad como un factor de desarrollo y bienestar de la población colombiana. Trabaja en red con múltiples organizaciones, con capacidad para incidir en la toma de decisiones y en las políticas públicas.

Como parte de sus funciones, el Instituto se encarga de realizar, en el territorio continental de la Nación, la investigación científica sobre biodiversidad, incluyendo los recursos hidrobiológicos y genéticos. Así mismo, coordina el Sistema Nacional de Información sobre Biodiversidad (SIB Colombia) y la conformación del inventario nacional de la biodiversidad.

Esta misión es clave porque la biodiversidad brinda servicios esenciales  para la salud y el desarrollo, no sólo por las especies particulares con atributos alimenticios y medicinales, sino también por los ecosistemas que, si mantienen su integridad, regulan el clima, el agua y frenan la difusión de enfermedades infecciosas.

Visión

En 2030, seremos una institución innovadora, protagonista en escenarios nacionales e internacionales por sus contribuciones desde el conocimiento y narrativas para la incorporación de la biodiversidad como factor de desarrollo y bienestar.

Objetivos

Impulsar las transiciones socioecológicas de los territorios hacia la sostenibilidad en articulación con múltiples actores (entes reguladores, agentes transformadores, sociedad civil organizada), a través de la I+D+i y la apropiación social.

Contribuir al tránsito de las estructuras productivas hacia un modelo de desarrollo sostenible, competitivo, que se destaque por generar valor a partir de la riqueza natural y la biodiversidad del país.

Posicionar la biodiversidad en el imaginario colectivo nacional como fuente de desarrollo y bienestar a partir de narrativas creativas y canales personalizados que impulsen cambios de comportamiento, consumo y producción de la sociedad colombiana.

Conectar al Instituto con las agendas locales, regionales, nacionales y globales, con el fin de incorporar la gestión de la Biodiversidad y sus servicios ecosistémicos en el empoderamiento de los múltiples actores para la toma de decisiones públicas, privadas y sociales.

Desarrollar integralmente el talento humano como centro de la estrategia para la transformación institucional, a través de la incorporación de las mejores prácticas, que promueva entre otros, el bienestar y el clima laboral.

Fomentar la innovación en todos los ámbitos del desempeño institucional, como factor determinante para responder a los retos misionales y organizacionales.

Implementar una estrategia de eficiencia y rentabilidad a través de la estructuración de unidades de negocio que le permitan al Instituto aprovechar su potencial científico y técnico, alcanzar la sostenibilidad y la diversificación de sus fuentes de ingresos.


El trabajo del Instituto está enmarcado en el Convenio sobre Diversidad Biológica (CDB) de la Naciones Unidas firmado por Colombia en la Cumbre de Rio de Janeiro en 1992 y ratificado por la Ley 165 de 1994. El CDB tiene como pilares fundamentales la conservación, el uso sostenible de la biodiversidad y la distribución justa y equitativa de los beneficios que se deriven de la utilización de los recursos genéticos. También ofrece un espacio de trabajo en biodiversidad que los países firmantes deben implantar en sus respectivos territorios.

Con ese marco internacional, se formuló la Política Nacional de Biodiversidad de Colombia, a su vez con tres pilares estratégicos: conocer, conservar y usar sosteniblemente. Esto permitió al país avanzar significativamente en la materia y desarrollar por primera vez un Plan de Acción Nacional para la Biodiversidad, que es un instrumento operativo para iniciar acciones tendientes a cubrir los tres ejes de la Política.

Dentro de esta política nacional, el Instituto fue creado como una entidad mixta de ciencia y tecnología, regida por las normas del derecho privado, con autonomía administrativa y patrimonio propio. Estos parámetros fueron establecidos por la Ley 99 de 1993, la cual autorizó a la Nación para asociarse con entidades privadas, de acuerdo con los parámetros establecidos por la Ley 29 de 1990 y sus decretos reglamentarios. La Ley 99 de 1993 especifica las funciones del Instituto centradas en desarrollar investigación científica y tecnológica sobre biodiversidad, promover el establecimiento de estaciones de investigaciones en el territorio de la Nación, brindar asesoría a las entidades que conforman el Sistema Ambiental (Sina) y conformar el Inventario Nacional de la Biodiversidad del país.

Los decretos 1600 y 1603 de 1994 reglamentaron funciones adicionales relacionadas con su mandato y con el sistema de información. Desarrollos normativos posteriores han asignado otras funciones, relacionadas con jardines botánicos (Ley 299 de 1996 y Decreto 331 de 1998), la autoridad científica de Cites (Decreto 1420 de 1997), y el registro de colecciones biológicas (Decreto 309 de 2000).

El máximo órgano de dirección del Instituto es la Asamblea General, la cual está constituida por los miembros fundadores y activos. Este cuerpo tiene a su cargo la aprobación de los Estatutos, establecer las políticas generales de la entidad, elegir la Junta Directiva, el revisor fiscal y aprobar los informes anuales. A su vez la Junta Directiva tiene como funciones principales hacer el seguimiento a los planes y programas, aceptar los nuevos miembros y sus aportes, y supervisar la estructura y operaciones institucionales. La Junta Directiva nombra el Director General, que actúa como representante legal, y es el responsable de las operaciones institucionales.




Ley 29 de 1990 (Febrero 27)

Por la cual se dictan disposiciones para el fomento de la investigación científica y el desarrollo tecnológico y se otorgan facultades extraordinarias.

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Decreto Número 0393 de 1991 (Febrero 8)

Por el cual se dictan normas sobre asociación para actividades científicas y tecnológicas, proyectos de investigación y creación de tecnologías.

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Ley 99 de 1993 (Diciembre 22)

Por la cual se crea el MINISTERIO DEL MEDIO AMBIENTE, se reordena el Sector Público encargado de la gestión y conservación del medio ambiente y los recursos naturales renovables, se organiza el Sistema Nacional Ambiental –SINA y se dictan otras disposiciones.

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Ley 165 de 1994 (Noviembre 9)

Por medio de la cual se aprueba el 'Convenio sobre la Diversidad Biológica', hecho en Río de Janeiro el 5 de junio de 1992.

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Decreto 1603 de 1994 (Julio 27)

Por el cual se organizan y establecen los Institutos de Investigación de Recursos Biológicos 'Alexander Von Humboldt', el Instituto Amazónico de Investigaciones 'SINCHI' y el Instituto de Investigaciones Ambientales del Pacífico 'John Von Neumann'.

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Decreto 1600 de 1994 (Julio 27)

Por el cual se reglamenta parcialmente el Sistema Nacional Ambiental –SINA- en relación con los Sistemas Nacionales de Investigación Ambiental y de Información Ambiental.

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Acta de Constitución (Enero 20 de 1995)

Acta de Constitución del Instituto de Investigación de Recursos Biológicos “Alexander von Humboldt”.

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Ley 489 de 1998 (Diciembre 29)

Por la cual se dictan normas sobre la organización y funcionamiento de las entidades del orden nacional, se expiden las disposiciones, principios y reglas generales para el ejercicio de la atribuciones previstas en los numerales 15 y 16 del artículo 189 de la Constitución Política y se dictan otras disposiciones. Artículo 68, Parágrafo 3° de interés específico para el caso del Instituto de Investigación de Recursos Biológicos “Alexander von Humboldt”.

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Ley 489 de 1998 (Diciembre 29)

Por la cual se dictan normas sobre la organización y funcionamiento de las entidades del orden nacional, se expiden las disposiciones, principios y reglas generales para el ejercicio de la atribuciones previstas en los numerales 15 y 16 del artículo 189 de la Constitución Política y se dictan otras disposiciones. Artículo 68, Parágrafo 3° de interés específico para el caso del Instituto de Investigación de Recursos Biológicos “Alexander von Humboldt”.

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Se han establecido los siguientes acuerdos de acción colectiva, de carácter inalienable e inmodificable, para los miembros del Instituto Humboldt:

Afirmación de la vida. Reconocemos el valor intrínseco de la biodiversidad y trabajamos por la vida en sus múltiples manifestaciones.

Cooperación. En colaboración con otros, trabajamos en el fortalecimiento de capacidades para el conocimiento, conservación y uso de la biodiversidad. Por este motivo favorecemos la gestión e intercambio de información y resultados de la investigación.

Criterio técnico y científico. Damos prelación al interés general sobre el particular, aportando información pertinente y oportuna para la formulación de políticas y la toma de  decisiones relativas a la biodiversidad.

Reconocimiento e integración de saberes. Reconocemos y respetamos las diversas formas de investigación y de conocimiento existentes. Promovemos su protección, desarrollo y articulación para el conocimiento, conservación y uso sostenible de la biodiversidad.

Reconocimiento de la diversidad cultural. Reconocemos y respetamos las diferentes culturas con sus formas de concebir, conocer, manejar y usar la diversidad biológica.

Uso sostenible de la biodiversidad en función del bienestar de la población. Buscamos un balance entre la conservación y el uso de la biodiversidad para el mejoramiento de la calidad de vida de la población, incluyendo las condiciones económicas, sociales y ecológicas, tanto tangibles como intangibles.

Principio de precaución. Actuamos bajo el principio de precaución para desarrollar nuestra agenda de investigaciones y para alertar la existencia de riesgo sobre la biodiversidad y el conocimiento tradicional, con el fin de generar recomendaciones de política y fundamentar la toma de decisiones.


Presidencia de la República
Delegado: Dr. Alberto Gómez Mejía

Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
Dr. Carlos Eduardo Correa Escaf
Dr. Juan Nicolás Galarza Sánchez
Magaly García Bautista

Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
Dr. Tito José Crisien
Dr. Jean Rogelio Linero Cueto
Samara Herrera

Universidad Nacional de Colombia
Dra. Dolly Montoya Castaño
Dr. Miguel Gonzalo Andrade Correa

Pontificia Universidad Javeriana
Dr. Jorge Humberto Peláez Piedrahita, S.J
Dr. Daniel Castillo Brieva
Dr. Juan Ricardo Gómez Serrano

Universidad de Antioquia
Dr. John Jairo Arboleda Céspedes
Dra. Paula Andrea Urán Carmona
Dr. Jairo León Zapata Martínez

Corporación Nacional de Investigación y Fomento Forestal - Conif
Dr. Fabio Rodrigo Escobar Vargas

Fundación Pro-Sierra Nevada de Santa Marta
Dr. Santiago Giraldo Peláez

Corporación para el Desarrollo Sostenible del Sur de la Amazonia - Corpoamazonia
Dr. Luis Alexander Mejía Bustos

Universidad del Valle
Dr. Edgar Varela Barrios
Dr. Alan Giraldo López

Corponor
Dr. Rafael Navi Gregorio Angarita Lamk
Dr. Jorge Enrique Pinzón Dueñas

Gobernación de Boyacá
Dr. Giovanni Rafael Viasus Quintero

Sinchi
Dra. Luz Marina Mantilla Cárdenas
Claudia Rubio

Invemar
Dr. Francisco Armando Arias Isaza
Morela Rengifo


Dr. Ricardo Lozano Picón
Ministro de Ambiente y Desarrollo Sostenible

Dr. Jorge Humberto Peláez Piedrahita, S. J.
Rector Pontificia Universidad Javeriana

Dra. Dolly Montoya Castaño
Rectora Universidad Nacional de Colombia

Dr. Edgar Varela Barrios
Rector Universidad del Valle

Dr. Argiro de Jesús Ramírez Aristizábal
Delegado permanente de Colciencias

Dr. Santiago Giraldo Peláez
Director Fundación Pro-Sierra Nevada de Santa Marta

Dr. Fabio Rodrigo Escobar Vargas
Director Ejecutivo Conif

Dr. Rafael Navi Gregorio Angarita Lamk
Director General Corponor

Dr. John Jairo Arboleda Céspedes
Rector Universidad de Antioquia

Dra. Luz Marina Mantilla Cárdenas
Directora General Instituto Sinchi

CN (R) Francisco Armando Arias Isaza
Director General Invemar

Dr. Carlos Andrés Amaya Rodríguez
Gobernador de Boyacá

Dr. Luis Alexander Mejía Bustos
Director General Corpoamazonia

Dra. María Lucía Lloreda Garcés
Directora Ejecutiva Fundación FES


Hernando García Martínez
Director General
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Ricardo Marcelo Betancur Correa
Subdirector Financiero y Administrativo

Óscar Gualdrón
Subdirector de Investigaciones

Francisco Gómez Montes
Subdirector de Servicios Científicos y Proyectos Especiales

Sandra Jeannette Perdomo M
Jefe Oficina de Asuntos Internacionales, Política y Cooperación

Diego Andrés Ochoa L
Jefe Oficina de Comunicaciones

Johanna Galvis Galindo
Jefe Oficina Jurídica

Silvia Marcela Rodríguez P
Jefe Oficina de Planeación, Seguimiento y Evaluación


organigrama del instituto
Documentos institucionales

A continuación encontrará una selección de documentos sobre el funcionamiento del Instituto Humboldt.




Estatutos

Conozca los estatutos del Instituto Humboldt.

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Membresía

Conozca cómo acceder a la membresía del Instituto Humboldt

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Política Nacional para la Gestión Integral de la Biodiversidad y sus Servicios Ecosistémicos (PNGIBSE)

- En español

- En inglés 




Documentos producidos cada año por el Instituto en los cuales se reporta, respectivamente, su gestión y el estado de los recursos naturales en las áreas de su competencia.
informe de gestión 2021
Informe de gestión 2021

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informe de gestión 2020
Informe de gestión 2020

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informe de gestión 2019
Informe de gestión 2019

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informe de gestión 2018
Informe de gestión 2018

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informe de gestión 2017
Informe de gestión 2017

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informe de gestión 2016
Informe de gestión 2016

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informe de gestión 2015
Informe de gestión 2015

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informe de gestión 2014
Informe de gestión 2014

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informe de gestión 2013
Informe de Gestión 2013

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informe de gestión 2012
Informe de Gestión 2012

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informe de gestión 2011
Informe de Gestión 2011

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informe de gestión 2010
Informe de Gestión 2010

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informe de gestión 2009
Informe de Gestión 2009

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Reportes de estado y tendencia de la biodiversidad continental de Colombia:


reporte de estado y tendencia 2021
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2021

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reporte de estado y tendencia 2020
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2020

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reporte de estado y tendencia 2019
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2019

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reporte de estado y tendencia 2018
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2018

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reporte de estado y tendencia 2017
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2017

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reporte de estado y tendencia 2016
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2016

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reporte de estado y tendencia 2015
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2015

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reporte de estado y tendencia 2014
Reporte de estado y tendencias de la biodiversidad 2014

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reporte de estado y tendencia 2010-11
Informe estado de los recursos naturales 2010-2011

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Plan Estratégico Nacional de Investigación Ambiental, instrumento de planificación que orienta y focaliza, para una vigencia de 10 años, la actividad de la investigación ambiental en el Sina (Penia 2021-2030).
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Plan institucional cuatrienal de investigación ambiental 2011-2014.
Ver documento

Plan institucional cuatrienal de investigación ambiental 2015-2018.
Ver documento

Plan Institucional Cuatrienal de Investigación Ambiental 2019-2022 - Conocimiento para un cambio transformativo.
Ver documento


Política Institucional para el Tratamiento de Datos Personales - Ley 1581 de 2012. Decreto Único Reglamentario 1074 de 2015

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Formato Habeas Data




Política Institucional de Seguridad de la Información

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Política Institucional de Ecoeficiencia del Instituto Humboldt

Principios, líneas estratégicas y propuestas de acción para la ambientalización.

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Política Institucional de Administración del Riesgo

Permite gestionar el riesgo presente en el logro de los objetivos estratégicos del Instituto Humboldt, mediante su identificación y análisis, evaluación y control.

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Plan operativo anual 2022

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Plan operativo anual 2021

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Plan operativo anual 2020

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Plan operativo anual 2019

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Plan operativo anual 2018

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Plan operativo anual 2017

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Plan operativo anual 2016

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Plan operativo anual 2015

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Plan operativo anual 2014

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Plan operativo anual 2013

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Plan operativo anual 2012

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Plan operativo anual 2011

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Plan operativo anual 2010

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Normatividad:

Ley 1474 de 2011



Periodo de evaluación: Primer semestre de 2022:

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Periodo de evaluación: Segundo semestre de 2021:

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Periodo de evaluación: Primer semestre de 2021

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Periodo de evaluación: Segundo semestre de 2020

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Periodo de evaluación: Noviembre 2016- Febrero 2017

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Periodo de evaluación: Julio - Octubre 2016

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Periodo de evaluación: Noviembre 2015 - Febrero 2016

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Periodo de evaluación: Julio - Octubre 2015

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Periodo de evaluación: Marzo - Junio 2015

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TRD


Escuche el podcast de presentación del Instituto Humboldt:






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